Como ayudan los modelos administrativos a la organizacion

Los modelos administrativos son imitaciones en cierta forma de la realidad de las empresas para buscar soluciones, de aquí se deriva la importancia de diseñarlos específicamente para los problemas cuya complejidad impide describirlos o resolverlos con las ecuaciones matemáticas ordinarias, cada uno de los diferentes tipos de modelos aplicados en una empresa dependen de departamentos distintos, El modelo que un gerente escoge esta formado por las suposiciones que se tienen de las personas e interpretaciones que se hacen de las situaciones, este modelo determina el ambiente de esa empresa.

En cierta forma estos modelos dependiendo su funcion y para que problema quieran aplicarlos, se veran los resultados. La forma en que estos modelos ayudan a la organizacion es logrando la eficacia, desempeño, canalizacion del recurso humano, todo esto globalizado para lograr minimizar los problemas y fallas organizacionales mediante patrones que hagan cumplir a cabalidad la mision de la empresa.